Acasă

ANUNT PUBLICITAR

LICEUL TEHNOLOGIC „MATEI BASARAB”

cu sediul în comuna Mânăstirea,

judetul Calarasi,

strada Soseaua Oltenitei, nr. 79,

telefon/fax 0242520017,

organizeaza concurs pentru ocuparea postului de secretar șef

Concursul va avea loc în data de 30.04.2014, ora 10⁰⁰, la sediul unității.

Cererea de înscriere la concurs și documentele solicitate la înscriere se depun la sediul unității pana la data de 9.04.2014, ora 16⁰⁰.

Relațiile suplimentare se obțin de la secretariatul unității, la telefon – 0242520017 și pe site-ul unității – www.scoalamanastirea.3x.ro (la avizier)

Director, \

Prof. Mladin Ioana

ANUNT

Concursul din data de 30.04.2014, pentru ocuparea postului de secretar șef, constă în:

• susținerea unei probe scrise de doua ore, din bibliografia anunțată;

• susținerea unei probe practice;

• evaluarea curriculum-ului vitae și a recomandării.

• Ponderea, în media finala, a curriculum-ului vitae este de 25%.

BIBLIOGRAFIE

PENTRU CONCURSUL DE SECRETAR SEF

1. Legea 1/2011 Legea Educatiei Nationale;

2. OUG 21/2012 privind modificarea si completarea Legii Educatiei Nationale;

3. Regulamentul de organizare si functionare a unitatilor din invatamantul preuniversitar;

4. Legea 284/2010 privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice;

5. Legea 63/2011 privind incadrarea si salarizarea in anul 2011 a personalului didactic si didactic auxiliar;

6. O.U.G. 19/2012 privind recuperarea reducerilor salariale;

7. H.G.286/2010 privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzator functiilor contractuale si a conditiilor de promovare in grade sau trepte profesionale a personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice;

8. H.G.250/1992 privind concediile de odihna si alte concedii ale salariatiulor din ad-tia publica,din regiile autonome cu specific deosebit si din unitatile bugetare;

9. Norme metodologiece privind efectuarea concediului de odihna pentru personalul didactic emise in aplicarea prevedrilor Legii 1/2011 Legea Educatie Nationale APROBATE CU Ordinul 5559/7.10.2011;

10. Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice;

11. Criteriile de normare a personalului didactic auxiliar si nedidactic potrivit Notificarii MEN 44990/1999;

12. Ordin 5576/2011 privind criteriile generale de acordare a burselor elevilor din inv.preuniversitar de stat;

13. Ordin 3470/7.03.2012 privind modificarea si completarea Anexei privind aprobarea criteriilor generale de acordare a burselor elevilor in invatamantul preuniversitar de stat ;

14. Legea 126/2002 pentru aprobarea  Ordinului 33/2001 privind acordarea de reghizite scolare;

15. Regulament privind regimul actelor de studii;

16. Regulament privind regimul stampilelor si sigiilor;

17. H.G.500/2011 privind registrul general de evidenta al salariatilor;

18. Legea 53/2003 Codul Muncii cu modificarile si completarile ulterioare;

19. Legea 16/1996 Legea Arhivelor Nationale.

Pentru înscrierea la concursul din data de 30.04.2014, în vederea ocupării postului de secretar șef, candidații trebuie sa îndeplinească cumulativ următoarele condiții:

• să fie cetățeni romani;

• sa cunoască limba română, scris și vorbit;

• sa aibă capacitate deplina de exercițiu;

• sa aibă cunoștințe operare PC;

• sa nu fi suferit vreo condamnare;

• sa îndeplinească condițiile de studii cerute pentru ocuparea postului – studii medii/studii superioare în specialitatea postului ;

• sa prezinte următoarele documente la dosarul de concurs:

• cerere de înscriere la concurs adresata conducătorului unității;

• copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea;

• copiile documentelor care sa ateste nivelul studiilor sau alte acte care atesta efectuarea unor specializări;

• copia carnetului de munca conform cu originalul, sau , după caz, o adeverita care sa ateste vechimea în munca, în meserie sau în specialitatea studiilor;

• cazier judiciar sau declarație pe propria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incompatibil cu funcția pe care candidează;

• adeveriță medicală care să ateste starea de sănătate de la medicul de familie sau de către unitățile sanitare abilitate;

• curriculum vitae;

• alte documente relevante pentru desfășurarea concursului.

Documentele solicitate se îndosariază, în ordinea menționată, într-un dosar cu șină care va fi înregistrat la secretariat.

FIŞA CADRU A POSTULUI PENTRU PERSONALUL DIDACTIC AUXILIAR DE SECRETAR

În temeiul Legii educaţiei naţionale nr.1 / 2011, cu modificările şi completările ulterioare, temeiul contractului individual de muncă înregistrat în Registrul de evidenţă a contractelor individuale de muncă cu numărul …………, se încheie astăzi …………….., prezenta fişă a postului :

Numele şi prenumele ……………………………………

Specialitatea : ……………………………………………

Denumirea postului : ……………………………………

Decizia de numire : ……………………………………..

Încadrarea : ……………………………………………..

Cerinţe :

• studii :

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

• studii specifice postului ………………………………………………………..

• vechime ………………………………………………………………………...

Relaţii profesionale :

- ierarhice de subordonare : director; director adjunct;

- de colaborare : cu personalul didactic, didactic auxiliar, personalul unităţii de învăţământ;

- de reprezentare a unităţii şcolare.

• PROIECTAREA ACTIVITĂŢILOR

• Respectarea planurilor manageriale ale şcolii.

• Implicarea în proiectarea activităţii şcolii, la nivelul compartimentului financiar.

• Realizarea planificării calendaristice a compartimentului.

• Cunoaşterea şi aplicarea legislaţiei în vigoare.

• Folosirea tehnologiei informatice în proiectare.

• REALIZAREA ACTIVITĂŢILOR

• Organizarea documentelor oficiale.

• Asigurarea ordonarea şi arhivarea documentelor unităţii.

• Gestionarea documentelor pentru resursa umană a unităţii (cadre didactice, personal didactic auxiliar, personal nedidactic). Înregistrarea şi prelucrarea informatică periodică a datelor în programele de salarizare şi REVISAL.

• Întocmirea şi actualizarea documentelor de studii ale elevilor.

• Alcătuirea de proceduri.

• COMUNICARE ŞI RELAŢIONARE

• Asigurarea fluxului informaţional al compartimentului.

• Raportarea periodică pentru conducerea instituţiei.

• Asigurarea transparenţei deciziilor din compartiment.

• Evidenţa, gestionarea şi arhivarea documentelor.

• Asigurarea interfeţei privind comunicarea cu beneficiarii direcţi şi indirecţi.

• MANAGEMENTUL CARIEREI ŞI AL DEZVOLTĂRII PERSONALE

• Identificarea nevoilor proprii de dezvoltare.

• Participarea la activităţi de formare profesională şi dezvoltare în carieră.

• Participarea permanentă la instruirile organizate de inspectoratul şcolar.

• CONTRIBUŢIA LA DEZVOLTAREA INSTITUŢIONALĂ ŞI LA PROMOVAREA IMAGINII ŞCOLII

• Planificarea activităţii compartimentului prin prisma dezvoltării instituţionale şi promovarea imaginii şcolii.

• Asigurarea permanentă a legăturii cu reprezentanţii comunităţii locale privind activitatea compartimentului.

• Îndeplinirea altor atribuţii dispuse de şeful ierarhic superior şi/sau directorul care, pot rezulta din necesitatea derulării în bune condiţii a atribuţiilor aflate în sfera sa de responsabilitate.

• Respectarea ROI, normelor, procedurilor de sănătate şi securitate a muncii, de PSI şi ISU pentru toate tipurile de activităţi desfăşurate în cadrul unităţii de învăţământ.

II. ALTE ATRIBUŢII.

În funcţie de nevoile specifice ale unităţii de învăţământ, salariatul este obligat să îndeplinească şi alte sarcini repartizate de angajator, în condiţiile legii :

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

Răspunderea disciplinară

Neîndeplinirea sarcinilor de serviciu sau îndeplinirea lor în mod necorespunzător atrage după sine diminuarea calificativului şi/sau sancţionarea disciplinară, conform prevederilor legii.

Director,

Semnătura titularului de luare la cunoştinţă :

………………………….

Data : …………………………

Model de cerere de înscriere la concurs

Declarație pe propria răspundere